福利待遇：
1、购买六险（全部公司承担，不扣员工部分）一金、提供宿 舍、食堂、餐补。
2、年终奖、过节费、高温补贴、月度/年度优秀员工奖金。
3、国家法定假日（婚假、产假、看护假、丧假、年假）、工 龄假，报销年休假路费。 4、员工技能培训，按比例报销职称、岗位证书考试费用。
5、专业体检、员工活动及不定期福利等。
6、政府补贴：
①生活补贴（连续发三年）：本科 300-500 元/月、硕士 1000 元/月。
②本地购房补贴：本科 2 万、硕士 5 万。
③一次性就业补贴（中小微企业）：3000 元。
工作内容：
1、负责BIPV产品及玻璃深加工产品技术研发工作，解决玻璃深加工 生产过程中关键技术问题；
2、负责公司专利管理，根据公司发展战略及方向进行专利布局；
3、负责开展政府合作类研发课题以及产学研合作项目研发工作；
4、负责对客户及公司内部员工进行新产品、新工艺专业技术培训， 以及市场技术支持；
5、对行业进行细分，搜集行业市场竞争格局、新产品技术、市场机 会等资讯；
6、完成上级领导交代的其他工作。
应聘要求：
1、2024届毕业生，本科及以上学历，无机非金属材料工程、材料物理、物理学等材料类相关专业；
2、熟练掌握CAD等画图软件及OFFICE常用办公软件；
3、具有强烈的责任心、学习能力、抗压能力和团队精神，良好的沟通协调能力。
应届毕业生培养路径：
所有应届生会被纳入“新生力”专项培养计划，进入公 司后会开展新员工培训，如企业文化、职场礼仪、公司规章 制度培训等，集团层面也会组织 30 余家所有子公司新生力集 中开展“军训+拓展+线上授课”的集训活动，让大家认识更 多的同级新生力、新伙伴，加快融入南玻大家庭。
进入部门后也会签订“带教协议”，由部门内部资深的 工程师或往届新生力作为导师“传帮带”。计划 1-2 年将新 生力培养为专业、技术初级和管理基层岗位；3-5 年培养为专 业、技术中级和管理中层以上的骨干人员；5-8 年培养成为专 业、技术和管理中高级岗位等战略人才。